#65 נס גדול – היה קוד

על מה שחשוב ומה שלא חשוב בהיי-טק, ומה אפשר ללמוד מהמכבים לימינו? על משפט אי-שוויון הקרדיטים, פיתוח אינפלציוני, וטיפים נחוצים על מנת לשרוד בהיי-טק.

#64 שהכל נהיה בגללו

מה זה אלגוריתם דו-מרפקי? חשיפה של סוד צבאי מפוקפק, וגם על המְפתֵח שאינו יודע לשאול. מיהו חלומה של כל מנהלת עברייה? ומערכון אחד מופלא של "ארץ נהדרת". הג'וניור – קווים לדמותו

#63 המדריך למשקיע המתחיל בהיי-טק

על פרופורציות בהיי-טק. האם יש לי חיים כפולים? או איך קרה שהשתתפתי במשחקי הדיונון. כללים מעשיים למשקיע המתחיל בהיי-טק (רמז: זה קשור לשרגא). "תן לכסף לעבוד בשבילך" כך אומרים כולם. ואם זה מה שכולם אומרים – אני עושה ההיפך. אני עוד צעיר (יחסית...) ועוד כוחי במקלדתי. אז הגישה שלי היא שבינתיים אני עובד והכסף נח … המשך קריאת הפוסט #63 המדריך למשקיע המתחיל בהיי-טק

#55 שובר החומות (או: איך לצאת ממעגל האימה)

למה אני רוצה להיות פונקציונר? איך קרה שהרגשתי כמו עזתי שביתו חרב עליו בהפצצה? והתשובה לשאלה האולטימטיבית משנות השמונים: "רפי, שיגרה זה רע?". בקיצור: פוסט להייטיקיסטים עייפים.

#53 למי, למי, יש יותר כבוד

על תכנות מונחה עצבים, חוק שימור האנרגיה בהיי-טק ומה זה באמת "תרמתי במשרד". ומה הקשר בין ההידבקות בקורונה למשכורות בהיי-טק?

#16 תואר הפועל – על פועלים ותאריהם

ממה נעלבו פשוטי העם בהיי-טק? מה נשמע כמו "כמו"? ואיך ידע הצ'יף הישראלי כמה גשם הולך לרדת. בפוסט הראשון שלי שהתפרסם באופן נרחב, כשעוד הייתי צעיר וחסר ניסיון, כיניתי את אוכלוסיית הלא-מנהלים "פשוטי העם", וככל הנראה עוררתי את זעמם של כמה מפשוט... כלומר של אחוז מסוים מאוכלוסיית הלא-מנהלים בעלי חוש הומור, איך לומר, שונה משלי. אבל … המשך קריאת הפוסט #16 תואר הפועל – על פועלים ותאריהם

#1 החלטתי להיות מנהל

האמת, זה היה באויר כבר כמה חודשים. ידעתי שאני אחד המועמדים. וכשהגיעה הרה-אורגניזציה הרבעונית, תפס אותי מנהל הפיתוח במעלית ושאל אותי אם אני מעוניין. לא עניתי מייד, שלא יחשבו שאני לא רציני, ולא שוקל את צעדי. הרי זו החלטה שיכולה לשנות את כל מהלך החיים. יש יתרונות לכאן ולכאן ואסור לנהוג בפזיזות. החלטתי להיות מחושב … המשך קריאת הפוסט #1 החלטתי להיות מנהל